Læringspilot
Et fokuseret 6–10 ugers forløb med en delgruppe. Vi designer, leverer og måler, så I har data før I forpligter jer til mere.
Varighed
6–10 uger
Resultat
Bevis på effekt før skalering
Et fokuseret 6–10 ugers forløb med en delgruppe. Vi designer, leverer og måler, så I har data før I forpligter jer til mere.
Varighed
6–10 uger
Resultat
Bevis på effekt før skalering
Et komplet forløb skræddersyet til jeres kontekst, kultur og kompetencegab. Digitalt, hybridt eller fysisk, drevet af adfærdsmål.
Varighed
3–6 måneder
Resultat
Forløb der lever videre i hverdagen
End-to-end transformation med baseline, design, rollout og effektmåling efter 3 og 6 måneder. Forankret i ledelseslag og daglig praksis.
Varighed
6–12 måneder
Resultat
Adfærdsændring på tværs af organisationen
01
Vi starter altid med interviews, observation og data. Ikke for at score point, men for at forstå hvor adfærden faktisk sidder fast.
02
Vi bygger bagud fra det I skal kunne gøre på mandag. Indhold, format, repetition og social kontekst, alt sammen i tjeneste af transfer.
03
Vi faciliterer, coacher og itererer undervejs. Ingen big-bang lancering og farvel, vi bliver til effekten er målbar.
04
Kirkpatrick level 3–4. Adfærd og forretningsresultater efter 3 og 6 måneder. I får rapporten, også hvis tallene er pinlige.
Hvis vi ikke tror, vi kan flytte noget reelt, så siger vi det. Også når budgettet er stort.
Hvis effekten ikke er der, justerer vi uden ekstra omkostning, eller giver pengene tilbage for sidste fase.
Adfærd og forretningsresultater. Ikke smiley-evalueringer. Også når tallene er ukomfortable.
Fra første samtale til kickoff er typisk 3–5 uger. Pilot kan starte hurtigere hvis scope er afgrænset og beslutningstagere er klar.